お知らせ
公益社団法人日本ファシリティマネジメント協会主催の第12回 日本ファシリティマネジメント大賞（JFMA賞）にて、当社が支援いたしました株式会社三技協様が奨励賞を受賞し、当社はサービス提供者として表彰されました。
＜「日本ファシリティマネジメント大賞（JFMA賞）」概要＞
公益社団法人日本ファシリティマネジメント協会（JFMA）では、ファシリティマネジメントに関する優れた業績及び功績のあった組織と個人を年1回表彰しています。
＜受賞内容＞
奨励賞： 株式会社三技協
（ 新社屋による全社員の交流力・創造力・発信力を高める働き方改革 ）
同社の50周年を機に開設したコミュニケーション棟と、従来の執務棟の活用事例に対する応募である。情報通信関連のサービス＆エンジニアリング企業である同社は、10年来フリーアドレスやペーパーレス化など働き方改革を進めてきた。コミュニケーション棟「MIRAIMA」の活用は、意識改革を含めた働き方改革を加速したいという経営方針を受けたものである。ビジネスドメインがつねに変化する情報通信の経営環境において、多能工的エンジニアをめざす職員の意識改革を意図しており、発展途上ではあるが、成功している。FM担当組織の体制はないが、多能工的総務の役割とされている。
詳細につきましては、下記URL をご覧下さい。
http://www.jfma.or.jp/award/index.html